Cách chức phó phòng tư pháp gác chân lên bàn ngủ

Chính quyền TP. Hạ Long, Quảng Ninh đã ra quyết định kỷ luật những cán bộ vi phạm quy chế làm việc.

Phó phòng Tư pháp uống rượu, gác chân lên bàn ngủ (Ảnh minh họa)

Liên quan đến vụ việc một Phó phòng Tư pháp uống rượu, gác chân lên bàn ngủ và hành vi thiếu văn hóa tại cơ quan làm việc tại TP. Hạ Long (Quảng Ninh), UBND TP Hạ Long đã ra quyết định cách chức đối với ông Vũ Phi Hùng, Phó phòng Tư pháp, thuộc Trung tâm Hành chính công TP Hạ Long do vi phạm các quy định về kỷ cương, kỷ luật hành chính gây mất uy tín, ảnh hưởng đến niềm tin của công dân đối với việc thực thi công vụ của cơ quan, đơn vị.

Đồng thời, UBND TP Hạ Long cũng ra quyết định khiển trách đối với bà Bùi Thị Hải, Giám đốc Trung tâm Hành chính công (trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị đã để xảy ra vi phạm công chức, viên chức làm việc tại Trung tâm Hành chính công thành phố); cảnh cáo đối với các ông Nguyễn Văn Trọng, Trần Đức Minh - Phó Giám đốc Trung tâm Hành chính công TP Hạ Long (do vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính; không hoàn thành trách nhiệm được giao để xảy ra vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính tại Trung tâm Hành chính công).

Đối với công chức, viên chức, người lao động đến làm việc tại Trung tâm Hành chính công thành phố và Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả các phường, UBND thành phố cũng yêu cầu thực hiện rà soát lại, kiên quyết chỉ cử những công chức, viên chức, người lao động có đủ năng lực, trình độ, đủ sức khỏe, có phẩm chất đạo đức tốt và tinh thần trách nhiệm cao trong công việc; thay thế ngay đối với các trường hợp không đáp ứng được các điều kiện quy định về kỷ cương, kỷ luật hành chính.

Như báo Giao thông đưa tin, vào lúc 15h20', ngày 27/12/2016, khi đoàn kiểm tra của Sở Nội vụ Quảng Ninh và các cơ quan chức năng kiểm tra thủ tục hành chính tại Trung tâm hành chính công TP Hạ Long thì phát hiện ông Vũ Phi Hùng đang ngủ, chân gác lên bàn và có biểu hiện uống rượu trong giờ nghỉ trưa. Khi bị đoàn kiểm tra nhắc nhở thì ông Hùng có hành động, lời nói thiếu văn hóa, phản cảm, vi phạm các quy định về kỷ luật, kỷ cương cán bộ công chức, gây mất uy tín, ảnh hưởng đến niềm tin của công dân, doanh nghiệp trong việc thực thi công vụ của các cơ quan hành chính thành phố, tỉnh.