Những CEO Mỹ được ưa thích nhất

Theo đánh giá của trang thông tin doanh nghiệp và việc làm Glassdoor, giám đốc điều hành (CEO) các công ty công nghệ, tư vấn và tài chính "thống trị" danh sách này. Sau đây là 10 người đứng đầu.

1. Mark Zuckerberg

Công ty: Facebook
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 99%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 85%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Mirror.

2. Bill McDermott và Jim Hagemann Snabe

Công ty: SAP
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 99%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 92%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Woche.

3. Dominic Barton

Công ty: Mckinsey and Company
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 97%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 96%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: SAI.

4. Jim Turley

Công ty: Ernst & Young
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 96%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 95%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Businessweek.

5. John E. Schlifske

Công ty: Northwestern Mutual
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 96%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 93%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Rt.

6. Frank D'Souza

Công ty: Cognizant
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 96%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 92%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: The Tech.

7. Joe Tucci

Công ty: Emc2
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 96%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 87%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: The Tech.

8. Paul E. Jacobs

Công ty: Qualcomm
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 95%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 94%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Zimbio.

9. Richard K. Davis

Công ty: U.S. Bank
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 95%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 87%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: BLB.

10. Pierre Nanterme

Công ty: Accenture
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2013: 95%
Tỷ lệ nhân viên ủng hộ năm 2012: 90%

(*) Bảng xếp hạng các CEO được yêu thích của Glassdoor được tổng kết từ bình chọn của bản thân các nhân viên đang làm việc tại các công ty tương ứng. Họ có quyền bỏ phiếu hài lòng hay không với người lãnh đạo của công ty, nơi họ đang đầu quân - Ảnh: Rt.