Công Vinh có tìm được chỗ đứng?
Sáu năm trước, ông thầy Calisto chấp nhận “nuôi quân ba năm dùng một giờ”. Ông bất chấp dư luận và kiên nhẫn chờ Công Vinh suốt 12 trận ra sân không ghi bàn để rồi Vinh tỏa sáng với hai bàn ở chung kết lượt đi và về đã giúp Việt Nam có cúp vàng AFF 2008.
Bây giờ thì ông thầy người Nhật - Miura lại có vẻ sòng phẳng với cách tuyển quân và dùng người mà bóng đá Nhật hay ứng dụng hơn. Đó là tất cả thước đo đều dựa trên phong độ và khả năng thể hiện trong quá trình tập luyện và thi đấu thử nghiệm.
Ông Miura xây dựng một đội tuyển khác với thời ông Calisto đó là ai chuẩn bị tốt nhất, sung sức nhất và phù hợp với triết lý của ông nhất thì dùng người đó. Yếu tố kinh nghiệm ít hiện hữu trong ông nếu đặt lên bàn cân so sánh với phong độ, với tính hiệu quả. Vì thế nên Công Vinh đang đứng trước những khó khăn trong cuộc đua đi tìm vị trí của mình trước AFF Cup 2014.
Thời Calisto năm 2008, Công Vinh được sử dụng như một tiền vệ cánh với tầm hoạt động ở biên và đấy là nơi tiếp nhận rất nhiều pha bóng phản công để Công Vinh xoay xở. Sáu năm sau thì ông Miura lại không chọn chỗ cho Vinh mà buộc Vinh phải tìm vị trí. Ông đặt Vinh đối đầu với ba tiền đạo trẻ gồm Anh Đức, Hải Anh và Mạc Hồng Quân chứ không cho Vinh cơ hội chơi lùi để có đất hoạt động như phát hiện hồi AFF Cup 2008.
Công Vinh dưới thời HLV Miura chưa thực sự có phong độ ấn tượng
Và Công Vinh đang cố bơi để tìm vị trí cho mình nhưng chưa thể hiện được sự vượt trội về kinh nghiệm lẫn thích nghi với triết lý của thầy mới.
Chuyên gia bóng đá Đặng Gia Mẫn cũng là cha của trợ lý HLV Miura - Đặng Phương Nam đã phân tích rằng: “Nếu Công Vinh bị loại khỏi đội tuyển thì bản thân ông cũng không lạ!”. Không biết có mối dây liên hệ về chuyên môn giữa ông Mẫn và HLV Phương Nam hay không nhưng cách đặt vấn đề của ông Mẫn rất đáng ghi nhận.
Đêm 16-11 với Malaysia, Công Vinh nếu được ra sân sẽ phải chạy rất nhiều và nỗ lực rất nhiều để tìm chỗ đứng.
Công Vinh đang đơn độc ở đội tuyển lần này dù anh rất muốn cống hiến ở AFF Cup cuối cùng của đời cầu thủ.